Alternance - HR Generalist et Projets Transversaux - Septembre 2026 (H/F/X)

Ressources humaines France, Boulogne-Billancourt, Ile-De-France Temps plein À durée déterminée
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À propos de ce poste

À propos de ce poste

Intégré(e) au sein de l’équipe Ressources Humaines et attaché(e) à l’équipe des Relations Sociales, vous apporterez votre support sur les sujets suivants :


Ce que vous ferez

1. Administration du personnel (HR Ops) :

  • Gestion des dossiers salariés (entrées / sorties / mobilité)
  • Suivi de la rédaction des contrats, avenants, attestations
  • Suivi des périodes d’essai et échéances RH
  • Mise à jour des outils RH (SIRH)
  • Support aux managers et collaborateurs sur les questions RH quotidiennes

2. Support HR Generalist :

  • Suivi des absences (congés, maladie, etc.)
  • Participation à la préparation de la paie (collecte des variables)
  • Suivi des indicateurs RH (turnover, absentéisme, effectifs)
  • Contribution aux campagnes RH (entretiens annuels, revue des talents, etc.)

3. Projets RH :

  • Participation au déploiement de projets RH sur divers sujets : Engagement collaborateurs, QVT / bien-être, Gestion des talents
  • Contribution à l’amélioration des processus RH
  • Rédaction de supports, communication RH
  • Veille RH (pratiques marché, innovations)

Pourquoi vous êtes un bon candidat

  • Formation RH : Master en université / école de commerce
  • Intérêt pour les RH généralistes et la gestion de projet
  • Rigueur, organisation
  • Bon relationnel
  • Créativité
  • Appétence digitale (SIRH, Excel, outils RH)

Quelques avantages à rejoindre Henkel

  • Rémunération comprise entre 900€ et 1900€ bruts par mois selon l’âge et le niveau d’études.
  • Un système de travail hybride, avec 2 jours de télétravail par semaine.
  • Diverses opportunités de croissance au niveau national et international.
  • 100% de prise en charge des transports publics.
  • Une couverture santé et prévoyance attractive, avec une prise en charge employeur de 75%.
  • Prime de vacances annuelle.
  • Accès au restaurant inter-entreprises.
  • Possibilité de participer à 2 journées de solidarité au profit des associations de votre choix

Chez Henkel, nous avons des parcours, des points de vue et des expériences de vie très variés. Nous pensons que la singularité de chacun de nos collaborateurs constitue notre force. Rejoins notre équipe et viens nous apporter ta singularité ! Nous acceptons toutes les candidatures, quels que soient le genre, l'origine, la culture, la religion, l'orientation sexuelle, le handicap et la génération.

ID d'emploi: 26096821

Lieux de travail : France, Ile-De-France, Boulogne-Billancourt

Coordonnées pour les questions liées à l'application: recrutement@henkel.com

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Date limite de candidature : tant que l’offre d'emploi est visible dans la rubrique Carrières de notre site, nous serons ravis de recevoir votre candidature !

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Comment se déroule le travail chez Henkel

O společnosti Henkel

Díky téměř 150 let zkušeností ukazujeme, jak měnit a zlepšovat život každý den. Dnes i pro další generace. Prostřednictvím našich inovativních a udržitelných značek a technologií, v našich týmech po celém světě. Společnost Henkel je světovým lídrem na průmyslových i spotřebitelských trzích: Do našeho bohatého portfolia patří oblíbené vlasové produkty, prací a čistící prostředky, aviváže, ale i lepidla, tmely a funkční povrchové nátěry.

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Často kladené dotazy

Ano – jednoduše vyplňte svůj profil v našem online systému. Jakmile bude váš profil připravený, můžete se ucházet o více pozic najednou.

Ano, prosím. Vzhledem k tomu, že Henkel je mezinárodní společností, budete pracovat s kolegy z celého světa a angličtina je náš oficiální firemní jazyk. Obecně platí: žádost píšeme stejným jazykem, kterým je psaná pracovní nabídka.

Každá pozice, která je v rámci společnosti Henkel otevřená, je jedinečná. Najít vhodného kandidáta je důležité pro obě strany – jak pro Henkel, tak pro daného kandidáta. Chceme se ujistit, že kandidát i společnost jsou pro sebe navzájem vhodnou volbou. Kandidátům poskytujeme zpětnou vazbu po dobu celého procesu.

Yes, in fact it is an expectation within Henkel that our talent is flexible and mobile. This helps to support the company on a broad, global level.
Our “Triple Two” philosophy promotes this expectation, by allowing you to work in at least two different roles, in two different business areas and two different countries. The reason behind this philosophy is that we believe working in different roles, business units and functions is good for your personal development and improves your understanding of Henkel as a global company.
 

Členové našeho náborového týmu vám ochotně zodpoví veškeré otázky související s vaší žádostí. Zde je můžete kontaktovat.