Společenská angažovanost – Henkel Smile
Vítejte u společnosti Henkel Henkel Česká republika!
Společenská angažovanost je pevně zakotvena v historii a hodnotách společnosti Henkel. Iniciativa Henkel Smile zastřešuje všechny programy firmy Henkel v oblasti korporátního občanství. Vždy se snažíme lidem pomoci tak, aby si mohli pomoci sami. V Německu založil Henkel Nadaci Fritze Henkela, jež sdružuje aktivity firmy na poli sociální angažovanosti. Prostřednictvím projektů Henkel Smile se v roce 2010 dostalo pomoci asi 730 000 lidí.
Henkel zajišťuje celosvětovou pomoc pro Japonsko
Henkel s velkou účastí sleduje dění v Japonsku po obrovském zemětřesení a následné tsunami. Společnost poskytla bez byrokratických prodlev okamžitou pomoc a zahájila finanční sbírky. Mnozí zaměstnanci skupiny Henkel z celého světa vyjádřili soucit s oběťmi této přírodní katastrofy i přání sami věnovat peníze. Henkel dary těchto zaměstnanců sbírá a převede je místní humanitární organizaci.
Bedlivě situaci v Japonsku a její vývoj sledujeme a jsme v neustálém kontaktu s našimi japonskými kolegy.
|
Jádrem našeho úsilí jsou dobrovolnické sociální aktivity našich současných i penzionovaných zaměstnanců, které Henkel podporuje prostřednictvím iniciativy Make an Impact on Tomorrow (MIT). Více...
|
Henkel podporuje sociální projekty v tzv. sociálním partnerství, a to zejména v okolí svých závodů a podniků na celém světě. Společnost a její značky nabízejí podporu místním sportovním klubům, pěveckým sborům a orchestrům, nemocnicím a fakultám, mateřským školkám, školám, kulturním zařízením atd. „Chceme být ‚dobrým občanem‘ v regionech, v nichž sídlíme“, zdůrazňuje Sandra Lorchová, která odpovídá za celosvětové řízení firemních darů společnosti Henkel. Více...
|
Prostřednictvím Henkel Friendship Initiative e.V. nabízí společnost bezprostřední pomoc lidem z celého světa postiženým přírodní katastrofou. Více...
Společnost Henkel podporuje sociální projekty různými finančními či hmotnými dary, např. svými výrobky nebo IT vybavením, nebo uvolněním dobrovolníků z řad svých zaměstnanců z práce a proplacením doby strávené na projektu.
